一般来说，很多人会认为研发工程师的工资高于软件测试工程师，但事实上，这应该与个人工作上的能力分析相结合，无论是测试还是研发工资都有很大的增长空间。此外，随着近年来软件测试地位的提高和人才的缺乏，其待遇并不低于研发人员。

  以北京、上海、广州和深圳等一线城市为例，刚刚进入该行业的软件测试人员的初始月薪仅为5000-7000元左右。工作2-3年后，月薪约为9000-12000元。因此，如果你想成为一名强大的软件测试工程师，就不要让自己沉没，不要只知道怎么操作，如何按照测试计划执行。你必须有创造力，开发自己的测试工具，找到RD寻找项目代码进行白盒测试，修改现有的测试计划，编写更专业的测试计划，以便有更好的未来。

  嵌入式工程师的一般工作经验为1-2年，一般在10K以上。随着工作年限的增加，工资水平也将明显提高。工作3-5年以上，2-3万，不成问题。优秀的嵌入式软件、网络前端开发等类型的工程师每月还可以赚3-5万!10年以上的高级软件开发工程师年薪100万!简言之，能力越大，舞台越大，未来越广阔。

  从综合的角度来看，软件测试要求比软件开发更全面，这也直接引发软件测试的专业发展路线多于软件开发。在测试技术领域，可以从测试执行工程师、测试设计工程师、测试系统工程师、测试架构工程师、测试专家等方面做发展，也可以走自动化测试、测试开发、性能测试、易用性测试、安全测试等方向。

  研发作为公司的核心技术之一，其发展前途不言而喻。只要你有优秀的技术，能忍受孤独，愿意学习技术，几年后工资会慢慢的高，技术总监的月薪可以超过10万。研发工程师的晋升路线也更多，如管理方向、纯技术方向。

  一般来说，软件测试工程师和研发工程师都属于高薪职业，所以我们不用担心哪个发展不好。毕竟都属于技术岗位，无论走到哪里都是网络时代所需要的人才。

  以上内容为大家介绍了软件测试工程师和研发工程师哪个更有前途，本文由多测师亲自撰写，希望对大家起到一定的帮助。