2020年，工业和信息化部、人力资源社会保证部联合印发《工业通讯业工作技能提高举动计划实施计划》。《实施计划》提出，将工作技能提高举动作为推动工业通讯业高质量展开的重要举动，面向新一代信息通讯技能、集成电路、人工智能、智能制作、工业互联网等制作强国、网络强国建造要点范畴，2年内展开工作技能训练50万人次以上，为“两个强国”建造供应刚强技能人才保证。千锋作为工作教育领跑者，活跃参与工作技能提高举动计划，凭仗强壮IT技能训练优势，为广阔学子供应技能训练及考试认证服务，全力助推工信部达到2年工作技能训练50万人次的方针。

  千锋创建十年以来，专心于工作教育训练，累计为社会培育了10余万复合型技能人才，并且紧跟国家展开战略与技能人才需求方向，拓展人才培育内在，丰厚学科建造，活跃推动执行工作技能提高举动。2021年，千锋参与工业和信息化部教育与考试中心的专项技能训练计划，千锋学员经过参与专项训练，考试合格后可获得由工业和信息化部教育与考试中心颁布的专项技能证书，该证书可作为企事业等单位选拔和聘任人才的任职重要参阅根据。锋企优联作为千锋旗下企业协作品牌，其负责人表明：“锋企优联将充沛发挥千锋强壮的IT技能基因优势，经过企业技能的萃取，将企业技能赋能于课程，绝地反向为企业人才赋能，培育国家经济展开急需的复合型技能人才。有志于考取工信部工作技能认证的IT学子们可联络千锋各地校区教师进行报考咨询。”

  《实施计划》提出的要点使命是强化企业训练主体作用；立异训练内容和形式；大力扶持训练服务组织和网络训练渠道展开等方面。千锋凭仗深沉的工作教育经历和丰厚的教育资源，经过长时间深度调研后进行的学科设置、立异的人才培育形式等，经历证契合信息工业需求、贴合岗位需求，尤其是在新基建浪潮下，千锋关于智能制作、人工智能、区块链、物联网、大数据、工业互联网、5G等范畴相关人才训练有优于工作的显着优势。

  千锋作为工业和信息化部教育与考试中心专项技能证书考试训练协作教育组织，具有如下优势：一是千锋对工作人才需求充沛调研，并且组织工作大咖和一线讲师进行教研教育，约请专家对训练计划进行评定，保证训练内容对应实在岗位需求，契合最新工作规范，与项目名称相匹配。二是千锋协作闻名出书社出书了多部训练教材，具有相应的实训计划和查核纲要、题库等训练、查核资源。三是千锋联合企业一线技能专家，院校相关专业教师组成师资团队，担任训练教育工作。四是千锋的训练计划十分科学，并且学时组织合理，更重要的是千锋实操训练计划时效性与可操作性强，能更好的满意社会人才学习需求。

  锋企优联作为千锋旗下企业服务品牌，专心于企业协作与职后教育，经过企业技能优势整合，对职前和职后树立起一套技能赋能的提高闭环，与企业一同构建一套立体的工业服务形式，技能人才生态认证体系是其间重要的组成部分。锋企优联技能人才生态认证体系包括两大部分，共研技能认证和专项认证。共研认证是在技能赋能下，加注技能测评和人才服务，协助学员工作生涯继续进阶。专项认证是在确认的工作规范下，树立人才生态，供应给学员充沛且周到的服务，包括职前资源浸透，职后精耕细作。两大部分绝地发力，为处理工作人才供应给出更优计划。

  锋企优联此次与教育考试中心协作训练的证书为《物联网体系使用技能》专项技能证书，包括8个学科，互联网架构开发、JAVA软件开发、大数据分析师、UI设计师、C/C++软件开发、云计算技能、信息工程-网络安全、软件测验技能等学科，考试常识点在千锋课程中悉数掩盖，且组织会集训练，学员经过率高，2个月左右能够在工业和信息化部教育考试中心网站查询证书，便利学员求职使用。

  千锋深耕工作教育十年，紧跟国家展开战略，为培育更契合经济展开需求的高端复合型人才不断尽力，此次协作教育考试中心，不仅是为处理数字经济展开的人才需求问题贡献力量，并且是对“初心至善 匠心育人”的中心价值观的深度饯别。未来，千锋仍将秉持教育初心，经心服务学员，助推工作教育工作展开，为培育高端复合型技能人才不懈尽力。回来搜狐，检查更多