软件专业培养思想政治坚定，德、智、体、美、劳全面发展，具有一定的科学文化水平，良好的人文素养、职业道德和创新意识，面向软件和信息技术服务行业的计算机软件工程技术人员、计算机程序设计员、计算机软件测试员、大数据工程技术人员等职业群，具有专业相关知识能力和综合素养，掌握Java项目开发、移动互联网应用软件开发、Web前端开发、软件测试等知识和技术技能，面向软件设计、编码、测试、销售、售后培训及维护、中小规模数据库的设计、网站设计及维护、移动网络站点平台软件开发应用、文档编写等领域，能够从事软件开发、软件测试、软件编码、软件技术上的支持、Web前端开发、大数据处理等工作的复合型技术技能人才。

  软件专业积极做出响应国家 “一带一路”和企业“走出去”的发展的策略要求，以《中国制造2025》规划为蓝本，以适应工业4.0环境下生产智能化对人才素质的复合化与高素质要求为基础，以建设满足服务制造业转型升级发展潮流的职业教育为目标，以培养高层次、急需紧缺专业方面技术人才和创新人才为重点，以校企协同育人为基础，推进并创新了 “一个中心、两个方向、四个阶段、三种核心能力”的人才教育培训模式，一个中心是以学生发展为中心，两个方向是指Web前端开发与Java Web软件项目开发两个培养方向，四个阶段是指专业基础阶段、专业提升阶段、综合项目实战阶段，创新阶段。三种核心能力是指前端开发能力、软件项目开发能力、软件测试能力，开展了特色专业建设工作。

  本专业2015年被评为院级优秀教学团队，现有教师23名，其中专任教师11名，副高以上职称5名，讲师4名， “双师型”教师占比91%；行业企业专家兼职教师12名，占比57%，其中高级工程师5名。职称结构符合常理，师资力量雄厚。教学小组成员在合作的基础上明确分工和工作职责。每个成员承担一定的工作作任务，而且形成团队内部的沟通制度、教研制度、会议制度等管理机制。

  软件专业教学资源以企业真实项目为载体，反向拆解重组，所有专业核心课程围绕项目设计教学内容，保证课程之间的融合性和完整度，支撑人才教育培训方案的实施效果，依据人才教育培训模式改革，成立Java Web项目开发方向、移动互联网应用软件开发方向、web前端开发方向、软件测试方向教学小组，突出学生的主体地位，因材施教，按照学生选择的方向有明确的目的性地进行教学，教学小组进行联合教学。本专业现转换企业线个，现已投入到正常的使用中。内网访问地址为另外本专业在线门，均已上线使用。在硬件资源方面，本专业现有校内实训基地8个，校外实训基地8个，体验中心1个，创新创业工作室3个，众创空间平台1个,校外创新创业实践基地1个，省级实训基地1个。软硬件教学条件可完全软件技术专业人才教育培训需求。

  软件专业主要是做企业软件设计、开发、测试、文档编写；Web前端开发、网站维护、移动互联APP推广；企业和事业单位中的应用系统数据库管理与维护、系统运行维护；软件测试师等岗位。近三年就业率在98%以上；依据麦科思质量报告，本专业毕业一年后薪资为5250元；专业对口率保持在65%以上；毕业生对专业满意度在90%以上，人才教育培训质量获得了企业的高度认可。

  近年来，本专业主要就业单位有华勤通讯西安研究所、昆山丘钛微电子科技有限公司、中兴、汉达精密电子（昆山）有限公司、启佳通讯（昆山）有限公司、京东方集团、西安金讯通软件技术有限公司、苏州品卓信息技术服务有限公司、西安达为软件科技有限公司、西安立卓信息科技有限公司等。

  软件专业近年来积极探索校企合作人才教育培训模式,构建学校和企业和事业单位联合培养机制。经过团队不断努力,与汉达精密（大数据方向）、汉鼎、丘钛、华勤（测试方向）等10多个企业相继成为专业合作伙伴。另外校企双方通过教师企业锻炼、技能大师工作室、校企合作开发教材等多种形式深化校企合作内涵，真正的完成资源共建共享。目前共建立订单班8个，现代学徒制班2个。2018年软件技术专业“筑巢引凤，让专业插翅高飞+现代学徒制”项目获得IT职业教育产教融合优秀案例，同年获得昆山开发区校企合作三等奖。与深圳市讯方科技股份有限公司合作创新创业实践教育基地，获批陕西省大学生校外创新创业教育实践基地。

  本专业是国家示范性院校骨干专业，2009年获批陕西省重点专业，2016年获批陕西省专业综合改革项目，同年获批三年创新发展行动计划—骨干专业建设项目，2018年获批陕西省“一流专业”建设项目。先后成立订单班8个，现代学徒制班2个，通过校企合作，创新了人才教育培训模式，保障了教学质量，提高了就业率和就业质量。自截止目前已向社会输送毕业生共1300余名学生，经过多年的探索与努力，软件技术专业在人才教育培训方案的建设、课程教学体系的改革、优质教学资源的积累、师资队伍的提升、学生职业技能的培养、校内外实训基地的创建等方面都拥有非常良好的基础。本专业教学团队多次获批院级优秀教学团队，近年来学生参加“蓝桥杯”、“微软”创新杯、互联网+大赛、“挑战杯”大赛、全国职业技能大赛等获得167项奖项，其中国际赛三等奖2项，国赛一等奖1项，国赛二等奖2项，国赛三等奖14项，省赛一等奖27项，二等奖46项，三等奖79项。

  本专业社团主要有智能创新社团、人工智能社团、大数据社团等，依托社团展开“传-帮-带”的学习方式，提升学生在技能大赛方面的技能；通过各类社团活动加强学生之间的交流，激发学生的学习兴趣。

  杜鑫，软件技术专业毕业生，现任西安博达软件股份有限公司大数据产品经理，该生大三下学期进入西安博达软件股份有限公司实习，经过系统的实习与培训之后，正式成为研发部的软件工程师，主要负责公司的核心产品网站群的研发，2015年担任开发部经理及产品经理，先后研发了融媒体管理系统互联网资产集控平台、网站群运维监控平台、基教云等产品，2018年公司正式成立大数据产品开发部，担任产品主管及大数据产品经理。在此期间，创业成立了西安秦和软件科技有限公司，任总经理。

  杨哲，陕西咸阳人，预备党员，人工智能学院19届毕业生，在校期间荣获“软件测试”省赛一等奖、国赛一等奖各一项，“蓝桥杯”省赛二等奖，“计算机素养大赛EXCEL赛项”三等奖等奖项，获三好学生、优秀团干、优秀团员等称号，现就职于西安航空职业技术学院教务处。

  沈孝北2006年7月毕业后就职于陕西兴华伟业有限公司，很快成为软件研发工程师，2007年，主持研发的B/S架构处警系统，成为西北三台合一接处警应急指挥调度工作首例实现电子派警，大幅度提升了出警速率。后续在政务调度工作中得到大量应用。同时还研发了呼叫中心招生系统，打造了全国首例民办高校招生系统（西安欧亚学院）。2008年，主持基于中国大唐电信交换机自助研发，实现IVR智能语音导航系统，大范围的应用于西北呼叫中心行业。

  2009年升职为武汉兴华伟业研发中心副总经理，全手打造研发团队并成功完成CMMI3认证工作。

  韩召宁，1998年7月毕业。2007年开始自主创业，先后创办西安虹讯软件公司、西安金讯通软件技术有限公司，负责公司全面经营及软件产品架构等工作。目前，西安金讯通软件注册资金1000万，拥有自主研发的软件著作权11项，公司核心产品在国内拥有一定的知名度，客户遍布全国各地。公司被高新区政府授予“高新技术企业”、“双软认证企业“称号，并享受高新企业有关政策扶。